De gemeente Emmen investeert dit jaar in extra beschutte werkplekken voor inwoners met een arbeidsbeperking. De gemeente wil hiermee de wachtlijst voor beschut werk inkorten en bijdragen aan een inclusievere arbeidsmarkt.
Sinds 1 januari 2017 zijn gemeenten verantwoordelijk voor het realiseren van beschutte werkplekken voor mensen die extra begeleiding of aanpassingen op hun werkplek nodig hebben. Een beschutte werkplek is een betaalde baan. Vanuit het Rijk wordt jaarlijks het aantal beschutte werkplekken per gemeente vastgesteld. De gemeente Emmen haalt al sinds 2017 deze streefcijfers. Uit de evaluatie Beschut Werk (2019) door SZW blijkt dat slecht 13% van de gemeenten dit lukt.
Nauwe samenwerking
Het succes van beschut werken in Emmen is te danken aan de samenwerking en de korte lijnen tussen Menso, leerwerkbedrijf EMCO-groep, UWV en gemeente en de nauwe contacten met de scholen in het Speciaal Voortgezet Onderwijs (VSO) en praktijkonderwijs. Door de samenwerking en de korte lijnen zijn inwoners die in aanmerking komen voor beschut werk snel in beeld. Dit zorgt voor een wachtlijst voor beschut werk. Op de wachtlijst staan veel jongeren vanuit het praktijkonderwijs en voortgezet speciaal onderwijs die aangewezen zijn op beschut werken. Gemeente Emmen heeft besloten om de wachtlijst aan te pakken door geld vrij te maken voor meer beschutte arbeidsplaatsen.
